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如何设计新的企业文化墙?

如何设计新的企业文化墙?

如何设计新的企业文化墙?首先,高力网格的企业文化墙应该包括四个方面:颜色、类型、质量和压力。所谓色彩,就是选择与企业相关的主色调,比如一般的互联网公司会选择蓝色、深蓝、银灰色等作为文化墙的主色调;所谓的类型,就是在具体的设计办公室里,企业文化墙不应该贴一些正式的造型,这完全可以基于企业自身的一些特点和定位,用一个更为匹配的造型所谓的“品质”意味着文化墙在设计后一定要给人视觉质感。这种质感不仅与设计有关,还受到不同材质选择的影响。所谓强调,主要是要求在办公企业文化墙的具体设计过程中,要考虑文化墙所在的周边环境。

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办公室企业文化墙的布局应与企业文化的核心价值观相一致。在具体的设计和布局过程中,共同的内容包括公司简介、公司报价、公司愿景、价值观和使命、公告栏、员工作风等。